【楽天ブックス】サムスン式仕事の流儀 [ ムンヒョンジン ]...の商品情報ページ

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商品説明：5年で一流社員になる ムンヒョンジン 吉原育子 サンマーク出版【ダ・ヴィンチ2012上半期】 サムスンシキ シゴト ノ リュウギ ムン,ヒョンジン ヨシハラ,イクコ 発行年月：2012年01月 ページ数：281p サイズ：単行本 ISBN：9784763131720 ムンヒョンジン オクラホマ州立大で学士号およびMBA取得。
高麗大大学院の修士課程修了。
大学在学中にSemester
at
sea
プログラムで世界中を船で旅し、旅行記を東亜日報に連載。
MBA取得後、サムスンSDIのPDP（プラズマディスプレイ）事業本部に入社、グループ長として、対フィリップスの売り上げを300億ウォンから5000億ウォンに伸ばす実績を残した。
退職後は、サムスンで学んだことを活かして各方面の企業で成果を上げている。
現在は、自動車部品企業のAuto
Genでグローバル新規ビジネス業務を総括する専務理事として在職中 吉原育子（ヨシハライクコ） 新潟県生まれ。
埼玉大学教育学部音楽科卒業。
成均館大学などで韓国語を学ぶ。
2008年、韓国文学翻訳院短期集中課程修了（本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです） 序章
サムスン入社前ーなぜ「五年」が大切なのか？／第1章
サムスン一年目ー基本で圧倒しろ／第2章
サムスン二年目ー誰にも文句を言わせない強力な仕事力／第3章
サムスン三年目ー完璧主義と勝利へのあくなきこだわり／第4章
サムスン四年目ーすべては関係によって完成する／第5章
サムスン五年目ーバージョンアップで自分だけの成功神話を／付録
サムスンの評価法ー幹部資質と面接における具体的な評価方法 なぜ、サムスンの社員はズバ抜けて仕事ができるのか？サムスンの元スーパー管...続きはお店の商品ページにてご確認ください。